한국 의 인구 감소 문제는 지금 시작된 것이 아니지만, 일본에 의해서도 훨씬 빨리 늙어 가는 것이 판명되어, 문제가 목구멍에 뚫려지고 있습니다.
Money1에서도 소개했습니다만, 한국 미디어에는 「향후의 10년간이 마지막 기회」라고 하는 보도도 나와 있습니다.
2024년 07월 30일 한국 통계청이 매우 흥미로운 데이터를 발표했습니다. 「2024년 5월 경제활동 인구조사 고령층 부가조사 결과」라고 하는 프레스 릴리스에 정리하고 있습니다.
아래의 요약을 참조하십시오.
고령자( 55~79세 ) 인구는 1,598만 3천명 으로 전년 동월 대비 50만 2천명 증가 .
고령자의 경제활동 참여율은 60.6% 로 전년 동월 대비 0.4%p 상승.
고령자 취업자는 943만 6천명으로 전년 동월 대비 31만 6천명 증가,
고용률은 59.0% 로 0.1%p 상승.
고령자 실업자는 24만7천명 으로 전년 동월 대비 4만6천명 증가 ,
실업률은 2.5% 로 0.3%p 상승.
고령자 인구, 취업자 및 고용률의 추이 꺾은 선 그래프가 「고령자 취업률」.
2024년 05월 시점에서 고령자의 인구는 「1,598.3만명」. 한국의 내국인 인국은 4,984 만명이라는 것이 같은 통계청의 데이터로 알고 있기 때문에, 즉 인구의
노인입니다.
2014년은 어땠을까, 약 22.3%가 전체 인구에 대한 노인의 비율이었습니다.
즉 한국은 인구에서 차지하는 고령자의 비율이 최근 10년간에 10% 나 올라간 것입니다.
재미있는 것은 다음 데이터입니다.
●【55~64세】의 취업 경험자의 가장 길게 근무한 직장에서의 평균 근무 기간 은 15년 10.2개월 (2.3개월 증가)
●【55~64세】의 취업 경험자 중, 가장 길게 근무한 직장을 그만둔 당시의 평균 연령은 49.4세 (전년 동월과 같다).
그만둔 이유는
사업 부진·조업 정지·휴업·폐업: 29.1%
건강이 좋지 않기 때문에: 19.1%
가족을 돌보기 위해: 15.8%순서대로 높았다.
고령자가 가장 길게 근무한 회사를 그만두었을 때의 평균 연령은 「49.4세」입니다.
한국에서는 40세 이상이 되면 어깨 두드리는 등으로 회사에 있을 수 없게 된다고 합니다만, 50세 전에는 그만두는 사람이 많은 것을 알 수 있습니다. 이것이 노인 빈곤율이 높은 이유의 하나가 되기 때문에, 좀처럼 맛있는 현실을 나타내는 데이터라고 할 수 있을 것입니다.
또한 연금 수급에 대한 데이터는 다음과 같습니다.
지난 1년간 연금수급자 비율은 51.2% (817만7천명)로 전년 동월 대비 0.9%p 상승
월평균연금 수급액은 82만원 으로 전년 동월 대비 9.6% 증가
한국 정부 '국세 수입' 10조 쇼트로 확대. 법인세 수입이 34%나 줄었다!
2024년 01~06월 누계의 국재 수입은 「168.6조원」으로, 대전년 동기 대비 10조원 의 쇼트입니다.
지금까지는 9조원의 쇼트였지만, 전년의 국재 수입보다 10조원 부족으로, 마이너스가 확대되었습니다.
또 심각한 것이 「법인세」입니다.
2024년 01~06월 누계 법인세는 '30.7조원 '밖에 없고, 대전년 동기 대비 '16.1조원 '의 쇼트. 실로 「-34.4%」가 되어 있습니다.
이것은 기업의 불경기, 이익이 올라갈 수 없다는 것을 나타내며 매우 좋지 않은 결과입니다.
이처럼 한국 정부의 수입은 감소하고 곤란한 상황입니다. 그럼에도 불구하고 『TMON』『위메프』사태에 대한 대처다, PF사태에 대한 대처(불량채권 처리)다…
수입이 예정보다 줄어들어 지출이 늘어나기 때문에 한국 정부의 재정은 곤궁해 갈 뿐입니다.
한국 제조업 PMI, 7월은 51.4로 하락 내수 침체로 생산·수주 둔화
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